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2021年度企业社会责任报告
2021年度企业社会责任报告

2021年度企业社会责任报告

一:评审目的

为了保证企业社会责任管理系统的持续有效,更好地保证员工的利益,提升员工的工作热情;同进显示企业的自纠自省的决心,确认企业社会责任管理需要加强的工作,特进行此次评审。

二:会议组织

主持人:总经理(管理代表)

与会者:各部门主管、员工代表(见签到表)

三:评审时间

2021年01201500――1730

四:评审项目

1、管理层的合格程度

公司最高管理层为了更好地了解企业社会责任方面需要做到的各项要求,特组织公司内各级管理人员进行相关培训,从各方面的执行情况反映,公司管理层是能够很好在理解并执行企业社会责任的各项要求。

2、童工与未成年工

公司实施禁止使用童工、保护未成年工的政策,公司目前无童工与未成年工。

3、强迫劳动

公司无任何形式的强迫性劳动行为。包括:所有员工均签订了劳动合同;无扣押证件和押金;员工完成工作及合约后可以自由离开等。

4、健康和安全

公司建立了职业健康和安全管理制度。对各岗位和区域进行了危害因素识别,并确立了预防措施。对所有员工在入职时或调岗时进行了培训,并定期培训。

每年进行消防演习,按时完成。所有危险化学品均有MSDS,现场标识符合要求。

建立了应急预案,并进行了演练。妇女和孕妇按劳动法要求进行了保护等。

5、结社自由及集体谈判权利

已经通过培训告知员工有结社自由及集体谈判的权利。公司保证参加工人组织的人员及工人代表不会因为工会成员或参与工会活动而歧视、骚扰、胁迫或报复,员工代表可在工作地点与其所代表的员工保持接触。

6、歧视

公司目前无任何形式的歧视行为,包括:聘用、报酬、培训机会、升迁、解职或退休等事项上,公司不得从事或支持基于种族、民族或社会出身、社会阶层、血统、宗教、身体残疾、性别、性取向、家庭责任、婚姻状况、工会会员、政见、年龄或其他的歧视。

7、惩戒性措施

公司目前无体罚、精神或肉体胁迫以及言语侮辱行为,也未以粗暴、非人道的方式对待工人。

8、工作时间

公司执行每天工作8小时,每周工作40小时,每周至少休息一天的工作制度;安排工人加班必须先征得员工或员工代表同意,延长工作时间每天不超过1小时,特殊情况下每天加班不超过3小时,每月累计不超过36小时,员工4班3倒,倒班安排合理,无替班现象。

9、薪酬

员工工资每月及时发放,从无拖欠。加班费按国家规定支付,平日150%。周末200%,节假日300%。从无罚款和克扣工资及福利待遇情况。

10、对供应商/分包商及下级供应商的管理

要求所有供应商签了新的承诺书,逐步对供应商进行评估。

11、信息沟通

公司维护对内对外信息沟通,确保与所有利益相关方就公司社会责任表现进行适当的信息沟通。通过培训、早会、员工代表与工厂代表会议等形式与员工建立了有效的沟通体制,特别是员工代表与工厂代表的会议,能够保证员工的相应诉求及时让公司高层管理者所了解并加以及的解决;同时公司通过内部报纸、公告栏等公布信息的途径,将公司的政策信息与相关人事变动及时告之员工。公司愿意随时接受来自客户,认证公司的审核。公司设立意见箱,目前无意见提出,本年度暂未有接收到利益相关方的投诉。

12、纠正和预防措施

公司自建立执行社会责任管理制度以来﹐实施内部自查,从总体情况来看,运作是有效的,是能够保障员工的根本利益的;需要加强的方面主要表现在对承包商的管理上,公司要做到不但是自身要履行企业所应承担的社会责任,同时也要监督所选择的承包商也能去履行自己应该承担的社会责任。发现有违规现象,管理代表审批后要求所涉部门做出限期整改方案,并对改善结果进行验证确认。

13、培训的实施情况

根据制订的相应培训计划,各部门在员工上岗前对新上岗员工全部完成了员工的岗前知识培训,大大增强了员工在环境健康安全方面的知识,有力的保障了企业社会责任管理系统的有效实施与执行;为了让全体员工有更深的理解相关企业社会责任的内容,公司需要尽可能地增加外部的培训频率,做到不明白的政策一定要彻底弄明白,并及时做出的政策调整。

14、公益、帮扶、捐助情况

公司为提升全市文化的软实力,培养文明风尚,构建和谐文化,公司投资5000万新建了一座8500平方米的大型图书馆,针对全市人民免费开放。2020年成为长葛市图书馆,为全市文化的底蕴提升、经济发展有显著的积极的推动作用。

公司作为一家民营企业,多年来,励精图治、艰苦创业,财富增长了几十万倍。践行“一保国家税收、二保员工工作、三保企业发展”的发展宗旨,帮扶30多家建筑机械企业发展壮大,间接带动就业人数达30万人,先后建“黄河网址小学”12所;累计用于赈灾、城建、助学、农村修路、送温暖活动等公益事业达2亿元。同时为生病员工捐款捐物,走访资助福利院、敬老院、困难学生。

公司荣获了“河南省高校毕业生就业见习省级示范单位”、“河南民营企业社会责任100强”、“河南省扶贫龙头企业”、“河南省劳模助力脱贫攻坚示范基地”、“长葛办事处2020年慈善公益爱心企业”等荣誉,并多次获得许昌市授予的助残济困先进单位、助学先进单位等荣誉。

新冠防疫期间积极给客户捐赠防护口罩,安排人员在街道免费发放防护口罩。公司积极配合政府工作,主动组织员工参与社区防疫和防疫宣传活动。

15、诚信经营

1)对国家讲诚信。按时、足额上缴税金。多年来,公司没有拖欠过国家一分钱的税款,连年被国税局评为纳税先进单位,是长葛乃至许昌市的纳税大户,为长葛经济的发展做出了较大的贡献。

2)对顾客讲诚信。在营销服务上,一切以顾客为中心,始终坚持信誉第一,顾客至上的方针,把诚信的经营理念贯穿在营销工作的每一个环节。公司除了有一支高素质的营销队伍直接深入到用户之中,还组建了一支技术过硬,服务意识较强的市场产品维修队,及时为用户解除产品使用过程中出现的故障。各分公司销售部门都设有专人对顾客满意度进行调查,从产品设计阶段开始输入顾客对产品的各种要求,在产品售前、售中、售后各个环节为顾客提供最满意的产品和服务。

3)合作讲诚信。在产业链合作上,坚持诚信待人,双赢为本。在质量、时间、价格、服务等各个方面信守承诺,严格要求,赢得了很高的信誉,公司依托诚信的经营理念赢得了无限商机。

4)倡导诚信理念。在公司全面深入地开展企业文化一家人教育,倡导“信用,信赖,协调”的理念,使诚信观念深入每个员工的灵魂深处。公司没有拖欠过工人一分钱的工资,并积极为他们办理养老保险、医疗保险,想方设法为员工提供理想的生活和居住环境,使黄河员工真正安居乐业。

公司热衷公益事业,经常参与志愿活动,每年组织职工进行无偿献血,为构建更美好的家乡尽自己一份力量。在2020年疫情期间,公司积极配合政府工作,在经济形势下行的环境下毅然决然承担保生产,保就业的重任。每天对公共区域进行严格消毒,并对每一名进出厂人员都进行体温监控, 一旦有发热现象,立即联络医疗部门;注重职工思想工作,劝阻人员前往疫情高发地区,对于外地返乡人员,积极配合社区工作,坚持隔离观察;各项举措多管齐下,保障生产线运转,保障产品供应,保障高质量,同时公司每月给员工按时缴纳社保金,设立基金,慰问贫困职工,并不定时组织党员参加公益宣传和义务劳动,保障全场人员工资正常发放。

公司及全体管理层成员认识到遵守法律法规和维护员工权益是一个负责任的公司所具备的基本条件,也是消费者、客户、公众和政府等利益相关者的期望。

本公司承诺遵守国家劳动法律法规、遵守国际公认的劳工标准、以及其它适用的行业标准,持续改善工作条件和员工福利。与质量管理一样,社会责任管理也是本公司日常运作的一个有机组成部分,履行社会责任是公司提供良好产品满足客户需要的一个必要条件。

公司郑重承诺:

1、童工:公司不雇用童工或不支持雇用童工的行为。

2、工作时间:本公司在工作时间及加班方面遵守国家的规定,而且保证每周7天中工人至少休息一天,加班必须征求员工的同意。

3、薪酬:保证给付的的工资至少能够达到地方最低工资标准,保证不会为了惩戒的目的而扣减工资。

4、强迫劳工:全部员工为自愿受聘,公司不雇用或不支持雇用强制性劳工的行为,也不要求员工在受雇之时交纳押金或保存身份证于公司。

5、安全健康的工作环境:竭力保证工人有一个安全健康的工作环境,不将工人置于危险的工作条件下,积极改善员工工作条件,营造企业工作环境,无歧视、和谐稳定、无对抗,无惩戒性措施。

6、环境保护:遵守适用的国家及地方环境法规,在环境管理过程计划中持续改善,进行污染防治及减少环境污染。

7、员工行为准则:建立员工行为规范,加强培训,规范商业合同条款,反对行贿受贿,鼓励举报贿赂行为,对举报者不得打击报复。

五:总经理(管理代表)总结

公司全体管理层人员达成了共识﹐社会责任管理制度在公司进行了有效的执行﹐使得公司达到遵守法律法规,保障员工利益,与利益相关方共构和谐的要求,各项工作均得以更合理﹑更有序的正常开展。

各部门仍需加强工作,以做到持续改进。对文件制度要加强学习,加强现场的管理﹐尤其需注重整理﹑整顿﹑做到消防通道的畅通无阻等。对于存在的问题和违规的现象要求所涉部门做出限期整改方案,并对改善结果进行验证确认,在下次管理评审中汇报实况。

公司一如既往地承诺遵守所有相关机构提供的企业社会责任方面的要求,希望公司所有管理层人员在平时的工作中多关心点员工,做事尽量公平合理,保持与员工的良好沟通,遇到员工提出的不可以解决的问题一定要及时上报,公司必会给员工一个合理的满意的答复;在工作中要把员工的安全放在首要位置,正确引导员工保护自身的合法权益;员工代表要积极主动与员工进行一些小范围的沟通,履行自己的员工代表职责;只有大家一起努力,才能保证公司所有关于社会责任方面的制度落到实处,让员工真正享受到其应该享受的待遇。 ...

2021-01-22查看详情+
公司科研项目入围2019年度河南省科学技术奖
公司科研项目入围2019年度河南省科学技术奖

近日,河南省科技厅发布2019年度河南省科学技术奖提名项目(人选)公示的通知。公司《异形表面形貌金亚洲城单晶制造技术的开发与应用 》项目入围2019年度河南省科学技术奖。


 

通知称, 2019年度河南省科学技术奖提名工作已经结束,共收到省科学技术杰出贡献奖提名人选6人、省自然科学奖提名项目56项,省技术发明奖提名项目11项,省科学技术进步奖提名项目626项,省科学技术合作奖提名人选(组织)5人(个)。根据《河南省科学技术奖励办法》及有关规定,将提名项目(人选)在河南科技网(http://www.hnkjt.gov.cn)和河南省科技奖励工作网(http://cg.hnkjt.gov.cn)同时公示。公示期为10天。



 

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2019-06-24查看详情+
研发新产品 注入新活力
研发新产品 注入新活力

研发新产品   注入新活力 

---机电制造事业部举行新产品专题培训


5月4日上午,机电制造事业部举行了新产品伺服电机的专场培训,邱洪波博士带领的研发团队成员就伺服电机的相关知识给销售人员、生产人员进行了认真细致的讲解。

培训围绕伺服电机的市场前景、特点、产品介绍及应用、产品开发及设计亮点、产品优势和未来展望等五个主题展开,使销售人员对新产品的性能、先进工艺有了更全面的认识,对新产品市场充满信心,更好地开拓市场、服务用户。

伺服电机的应用领域广泛,只要是要有动力源的,而且对精度有要求的一般都涉及到伺服电机,如数控机床、印刷设备、包装设备、激光加工设备、机器人、自动化生产线等对工艺精度、加工效率和工作可靠性等要求相对较高的设备。伺服电机相比普通电机具有如下优点:调速范围宽广;精度高,实现位置、速度和力矩的闭环控制;转子的惯性小,即很容易实现启动和停转;过载能力更强,可靠性更高。可实现额定转速以下,保持恒转矩运行;额定转速以上,恒功率运行;过载能力强,普遍在3倍以上。
   
机电制造事业部秉承“高效伺服响应、高效节能”的设计理念,采用目前世界领先的“电机电磁设计”技术,精心打造全新一代高效节能伺服电机,产品美观大方、做工精致、市场通用性强。


(图1 :图2  产品图 )


该电脑版使用日本多摩川编码器、欧瑞传动伺服驱动器、人本轴承等顶尖品牌物料,在电磁设计方面进行了电机电磁场、温度场的仿真分析计算,在机械结构设计方面进行了机械设计合理性、机械强度仿真分析计算,按照严格的质量管控和先进完备的生产工艺生产。产品依托河南省电气信息化重点实验室测试设备美国进口Magtrol测功机、日本日置高端HIOKI pw6001功率分析仪等进行了性能测试,确保设计参数精准性、可靠性,并通过了724小时带载运转实验。


(图3 电机温度场 )


(图4 电机电磁场)


(图5 机械结构设计仿真分析)


(图6 日本HIOKI pw6001 功率分析仪)


(图7美国进口Magtrol测功机 )


(图8 测试过载能力)


机电制造事业部目前已完成180系列2kW3kW伺服电机的小批量生产20台,用于许昌玖耐机械客户电脑版弯曲中心,受到客户的好评,该公司已将弯箍机用伺服电机供货提上日程; 200系列11kW18.5kW大功率伺服电机小批量生产2台,用于事业部叶蜡石生产厂空压机设备节能改造。180系列、200电脑版的小批生产标志着我单位已具备设计开发、各物料采购、各组件生产、总装、型式及出厂测试、工艺及质量控制、人员、设备、线体、售后技术服务等完整的伺服电机生产和推广能力。


(图9 客户使用现场案例 玖耐机械弯曲中心)

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2019-05-06查看详情+
黄河网址荣获许昌市2018年度 “优秀A级纳税人奖”称号
黄河网址荣获许昌市2018年度 “优秀A级纳税人奖”称号

   4月30日,河南黄河网址股份有限公司在许昌市2018年度“百佳纳税人”评选中,被国家税务总局许昌市税务局授予“优秀A级纳税人奖”称号。



   “百佳纳税人”评选活动是为了展示纳税人促进许昌经济社会发展、民生改善作出的新贡献,大力弘扬依法诚信纳税,进一步推动许昌经济高质量发展,根据《国家税务总局许昌市税务局表彰2018年度“百佳纳税人”活动工作方案》(许税发〔2019〕47号)的要求,经单位自荐,市税务机关推荐、组织评审、公示等程序评定的。




   公司入选“百佳纳税人”企业,这与公司始终恪守诚信之道,合法经营,依法纳税分不开的,公司在全面保证产品质量,提高服务水平,塑造企业品牌的同时,牢固树立依法诚信纳税的理念,增强纳税报国、反哺社会的使命感和责任感,自觉履行纳税义务。同时,公司增强企业广大干部职工的税法意识和法制观念,以国家利益为重,以承担社会责任为己任,不断优化财务管理,如实申报纳税,注重把企业的经济效益同社会效益紧密结合起来,有力地促进了税企双赢目标的实现,有效地促进了地方经济的发展。

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2019-04-30查看详情+
实干见证发展 荣誉鞭策奋进
实干见证发展 荣誉鞭策奋进


实干见证发展  荣誉鞭策奋进

市经济工作表彰会上公司荣获“杰出企业”称号等一系列荣誉


4月27日,长葛市2018年经济工作表彰大会在市会展中心隆重召开。黄河集团为长葛市经济建设作出了突出贡献,荣获“杰出企业”称号等一系列荣誉,获得奖金120万元。

长葛市经济工作表彰大会是对在2018年工作中作出突出贡献的企事业单位和先进个人进行表彰,进一步激励先进、鞭策后进,动员全市各级比学赶超、拼搏实干,全力夺取高质量发展新胜利。表彰会上,集团公司还荣获了“三十强企业”和“千企帮千村先进企业”称号及奖励;集团子公司河南黄河网址股份有限公司分别荣获“创新发展企业”“出口创汇先进企业”和“劳动保障先进单位”称号及奖励;集团子公司河南力旋科技股份有限公司荣获获得“创新发展企业”称号及奖励;公司董事长乔秋生荣获“中原企业家领军人才”称号;公司王裕昌博士、王适博士荣获 “葛天奖”称号;集团常务副总经理马羽生荣获“葛天工匠”称号。






2018年,公司发挥在亚洲城材料及制品行业龙头骨干企业的优势,拓宽在碳系新材料领域的延伸发展;进一步增强在技术和产品性能方面的优势,快速推动新能源电池产业化的规模和水平;通过资源整合,使公司智能制造板块获得更多的发展资源、机遇和空间。同时,加强企业管理,强化风险防控,提高产能效益,降低经营成本,加强资本运营,推动公司向专业化、精细化、智能化方向发展,实现由制造向创造转变,由速度向质量转变,由产品向品牌转变,提升企业核心竞争力和可持续发展能力,促进公司转型升级、跨越发展。

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2019-04-28查看详情+
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  • 08.10

    2018

    税收筹划会计
    岗位职责: 1. 针对集团、各法人公司和具体开发项目提出长期税务筹划方案; 2. 执行审批通过的税务筹划方案并及时根据实际情况进行调整; 3. 审核各法人公司各税种月度和年度纳税申报表和税款支付借款单; 4. 协助各法人公司处理税务稽查、税收异议、税收减免优惠争取; 5. 协助各法人公司进行所得税汇算清缴及退税等; 6. 与各税收主管部门建立良好的关系并处理各种问题; 7. 税收政策的收集、更新、整理,进行日常的内部培训;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 8. 完成领导安排其他工作。 亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 任职要求: 1. 国内知名大学统招本科以上学历;全职; 2. 5年以上工作经验,并在上市公司做过税收筹划,或者在知名事务所做过税收筹划项目; 3. 要求具有人际交往能力、沟通能力、综合协调能力、计划与执行能力,忠诚、敬业; 4. 考取注册税务师者优先。职能类别:税务经理/税务主管。 亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 ...
  • 03.20

    2018

    企管专员
    任职要求:亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 1、工商管理、企业管理、经济学、财会等专业,大专以上学历;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 2、熟悉三标一体管理体系,能够逐步对公司管理体系进行运行指导、检查和控制;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 3、熟悉企业的运作机制(或具有相关企业工作经历一年以上);亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 4、具备流程管理实际操作经验,对企业管理有个人思路;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 5、写作能力强,思维缜密,有耐心、细心。亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 工作内容:亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 1、负责与管理体系及绩效考核体系有关信息的收集、整理、反馈工作;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 2、协助公司管理体系文件的策划、编制、修订、改版、发布、管控工作;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 3、协助管理体系及绩效管理体系动作。 ...
  • 03.20

    2018

    销售代表
    任职要求:亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 2、对销售有浓厚兴趣与持久热情;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 3、有销售经验者优先。亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 工作内容:亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售指标,扩大产品市场占有率;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 4、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同事宜;亚洲城ca888-亚洲城ca88唯一官网 5、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。 ...
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